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应届毕业生优化简历技巧

2014-6-20 23:16:53 来源:www.jianliw.com 责任编辑:简历网
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个人简历,对于毕业生求职应聘的“敲门砖” 的作用不可小觑。怎样的个人简历才能受到用人 单位的重视呢? 应届生个人简历要突出“职业感” 简历是用人单位在面试前了解求职者基本 情况的主要手段。因此,综合能力的描述非常重要,应将尽可能多的信息提供给用人单位。对大 学毕业生而言,经验是弱项。因此,应重点描述的方面主要包括: 独立的能力、思想成熟度、诚实度、应变能力、 责任感、与人合作共事的能力等。 简历准备应因人而异对于专业性较强的理工类毕业生,特别是知名院校毕业生,专家认为准备一份内容充实、设计简洁的简历基本就达到了要求。对于一些专业性不是较强的专业,学历一般的毕业生应在简历制作上多下工夫。首先要将个人基本情况写清楚,然后针对应聘岗位特点将自己具备的优势描述出来,当然包括专业 知识以外的优势。求职简历千万别造假简历网提醒大学生,根据《劳动合同法》 规定,以欺诈、胁迫的手段或者乘人之危,使对方在违背真实意思的情况下订立或者变更劳动合同,致使劳动合同无效的,用人单位可以解除劳动合同。所以,对求职大学生来说,今后在求 职过程中一定要注重诚信,真实、客观地填写自己的求职简历。 注意事项求职简历千万别造假 专家提醒大学生,根据《劳动合同法》规定,以欺诈、胁迫的手段或者乘人之危,使对方在违背真实意思的情况下订立或者变更劳动合同,致 使劳动合同无效的,用 人单位可以解除劳动合同。所以,对求职大学生来说,今后在求职过程中一定要注重诚信, 真实、客观地填写自己的求职简历。


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